Прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие
Отговор, предоставен от
доц. д-р Андрей Александров
доц. д-р Андрей Александров
на 11 Февр 2021
Въпрос:
Подписахме споразумение с наш служител за прекратяване на трудовия договор по чл. 325, ал. 1, т. 1 КТ (по взаимно съгласие). Като дата на прекратяване на договора е фиксирано – един месец, считано от датата на подписване на споразумението. Още от следващия ден след подписването на споразумението обаче служителят постъпи в болница, няма никакъв контакт с него и не е представил болничен лист. Месецът изтече и е издадена заповед за прекратяване на трудовия договор, но тя не е подписана от служителя. 1. Може ли фирмата да прекрати трудовия договор в НАП след изтичане на уговорения срок, въпреки че няма подписана заповед от служителя? 2. Ако се вземе решение да се изчака служителят да излезе от болницата и тогава да му се прекрати договора, необходимо ли е да се подписва ново споразумение с актуална дата? Ако служителят откаже да подпише новото споразумение, може ли да се прекрати договорът на базата на вече подписаното съгласие?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!
Подобни статии от категория Кодекс на труда
22Март2024
Трудов договор по чл. 114 за работа само в събота и неделя
от Теодора Дичева
на 22 Март 2024
13Март2024
Ваучери за храна при служители, които нямат отработен пълен месец
от Аспасия Петкова
на 13 Март 2024
28Февр2024
Продължаване на ТД с украински гражданин с удължен период на предоставена временна закрила
от Аспасия Петкова
на 28 Февр 2024
22Дек2023
Едностранна промяна в датата на изплащане на трудовите възнаграждения от страна на работодателя
от проф. д-р Любка Ценова
на 22 Дек 2023