Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • 4 неща, които да обмислите, преди да преговаряте за по-висока заплата

    PortalTRZnormativi.bg Отговор, предоставен от
    PortalTRZnormativi.bg
    Преговорите за увеличаване на възнаграждението никога не са лесни.
     
    За да увеличите шансовете си обаче, трябва да се явите на тези разговори подготвени. Защото просто да заявите на шефа си, че искате повече пари, няма да доведе до желаните резултати.
     
    Ето какво е важно да имате предвид:
     
    1. Какви заплати получават хората на Вашата длъжност?
     
    Важно е да сте наясно ориентировъчно в какви граници варират възнагражденията за Вашата длъжност. Това ще Ви съдейства да запазите изискванията си в разумен обхват. А направите ли го, ще имате по-големи шансове да получите увеличението, което искате.
     
    2. Какви са нуждите Ви?
     
    Какви разходи имате? Помислете за важните и разумни неща - наеми, сметки, заеми и кредити, храна, а не за скъпи екскурзии и ваканции. Възнаграждението Ви трябва на първо място да Ви осигурява най-надлежното и на второ - да Ви помага да спестявате за онова, което искате.
     
    3. С какво сте заслужили увеличението?
     
    За да получите повече пари, трябва да докажете, че ги заслужавате. Работили сте години наред без увеличение на заплатата и опитът Ви трябва да получи нужното уважение? Допринесли сте значително за редица сделки през изминалите месеци? Възложили са Ви допълнителни задължения? Подгответе аргументите си внимателно.
     
    4. Как ще изглежда заплатата след удръжките?
     
    За да знаете какво да поискате, трябва да знаете колко искате да получавате след като се извадят удръжките. Информирайте се какви са тези удръжки, за да си направите сметка.
     
     източник: themuse.com

    БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

    9 експертни решения за трудовоправни отношения

    Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
    Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "9 експертни решения за трудовоправни отношения"!

    Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

    x