Условия и ред за получаване на еднократна финансова помощ от фонд Безработица

Възможността за получаване на еднократна финансова подкрепа е уредена в чл. 47 от Закона за насърчаване на заетостта. Съгласно този текст, лице, което е регистрирано като безработно, има признато право на парично обезщетение и възнамерява да стартира собствен бизнес за производство на стоки и/или предоставяне на услуги, може да получи еднократна парична помощ. Средствата се отпускат от фонд „Безработица“, при условие че бизнес проектът е одобрен от Агенцията по заетостта, подадена е писмена молба от лицето за замяна на месечното обезщетение с еднократна сума по реда на Кодекса за социално осигуряване и е сключен договор между Дирекция „Бюро по труда“, териториалното поделение на НОИ и безработното лице.

 

На първо място, кандидатът трябва да има валидно право на парично обезщетение за безработица. За целта той подава необходимия набор от документи в избрано от него териториално поделение на НОИ. След като бъде издадено разпореждане за отпускане на обезщетението, се счита, че това изискване е изпълнено.

 

Лицето, което желае да се възползва от еднократната помощ, подава заявление и бизнес план в Агенцията по заетостта. Те се разглеждат от специална комисия с участието на представители на НОИ и Агенцията по заетостта. След одобрение, агенцията уведомява както кандидата, така и съответното ТП на НОИ за датата, на която ще бъде подписан договорът за отпускане на средствата. Договорът се сключва между трите страни и в него се посочват размерът на сумата (изчислена за периода от подписването до изтичане на срока на обезщетението), както и правата, задълженията и санкциите при неспазване на договорените условия.

 

Основното задължение на получателя е да осъществява стопанската дейност в съответствие с одобрения бизнес проект и редовно да заплаща дължимите осигурителни вноски за държавното обществено осигуряване, допълнителното пенсионно осигуряване и здравното осигуряване. При нарушение на договорните ангажименти лицето носи отговорност и дължи неустойки, предвидени в договора.

 

Изплащането на еднократната сума се извършва по реда, приложим за изплащане на обезщетенията за безработица.

 

източник: nssi.bg