Последно актуализиран на 16 Октомври 2026 Осигуряване на управител съдружник в ООД ЕООД - СОЛ, ДУК и личен труд
Отговор, предоставен отадв. Десислава Димитрова
на 23 Септ 2026
Въпрос:
Във връзка с прилагането на Кодекса за социално осигуряване, моля за официално становище и нормативни насоки закони, наредби, членове относно правилното осигуряване на управител съдружник в ООД/ЕООД, като акцентът е върху следните конкретни въпроса:
1. Допустимо ли е съдружник в ЕООД/ООД, който е и единственият управител или един от управителите, поел управлението да се осигурява като самоосигуряващо се лице (СОЛ), когато извършва единствено управленска дейност?
Управител на дружество ЕООД или съдружник ООД, който участва в управлението на дружеството вписан е в Търговския регистър се осигурява само като СОЛ – начисляват се и се внасят осигурителни вноски за фондовете – ДОО, ЗОВ и ДЗПО. В този случай нямаме регистриран ДУК, нямаме ДУК без възнаграждение. Управителят извършва само и единствено управленска дейност. Съществува ли реално статут само самоосигуряващо се лице и ако ДА - кое е правното основание за това?
2. Ако управителят/съдружника само управлява дружеството, няма друга дейност и няма сключен договор за управление и контрол (ДУК), няма и вписан такъв в ТР, може ли да бъде осигуряван като СОЛ на основание "личен труд"?
• допустимо ли е осигуряване като СОЛ само на основание личен труд, когато реално не се полага труд, различен от управлението, т.е. управителят получава възнаграждение за това, че управлява дружеството;
• счита ли НАП, че управлението само по себе си представлява "личен труд" по смисъла на КСО;
• необходимо ли е наличие на ДУК, за да се приеме, че управлението е трудова дейност, или самото вписване като управител е достатъчно основание да получава възнаграждение за личен труд;
3. Има ли управителят право на избор – какъв вид осигуряване да избере или осигуряването се определя единствено от характера на дейността (управление личен труд)?
• Може ли управителят доброволно да реши какъв ще бъде вида на осигуряването или водещото в случая е – само управлява, управлява и полага личен труд, различен от управлението, има вписан ДУК, няма вписан ДУК, но само управлява?
• или няма право на избор, а осигурителното основание се определя единствено от това дали извършва управленска дейност, независимо от наличие или липса на ДУК и независимо от това дали се полага друг личен труд.
4. Ако един управител/съдружник участва в няколко на брой дружества, той има право на избор да се осигурява в едно от тях. Редно ли е в останалите дружества, в които не се осигурява, но участва в управлението или получава само дивиденти да се подава декларация ОКД-5 за започване на дейност и съответно това да бъде включено в историята на осигуряването на управителя справка, която се прави по ЕГН на управителя?
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Осигуряване на управител съдружник в ООД ЕООД - СОЛ, ДУК и личен труд
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Болнични: 21 решения на казуси от експерти"!
Подобни статии от категория ДУК
26Авг2026
Осигуряване на собственик на ЕООД, който ще извършва личен труд в ООД
от Аспасия Петкова
на 26 Авг 2026
22Юни2026
Осигуряване на управител в ЕООД с едноличен собственик друго ЕООД
от адв. Десислава Димитрова
на 22 Юни 2026
30Апр2026
Грешки при администриране на ДУК и ТД и корекции към НАП
от Аспасия Петкова
на 30 Апр 2026
24Март2026
Изплащане на възнаграждение по ДУК в брой
от проф. д-р Андрей Александров
на 24 Март 2026
13Март2026
Осигуряване на лице като СОЛ и като управител по ДУК в друго дружество
от Аспасия Петкова
на 13 Март 2026