Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Обнародваха Наредба за изменение на Наредба № 4 от 20 април 2017 г. за нормиране и заплащане на труда

    PortalTRZnormativi.bg Отговор, предоставен от
    PortalTRZnormativi.bg
    В Държавен вестник бр. 12 от 30.01.2026 г. беше обнародвана:
     
    Наредба за изменение на Наредба № 4 от 20 април 2017 г. за нормиране и заплащане на труда
     
    (обн., ДВ, бр. 34 от 2017 г.; изм. и доп., бр. 76 от 2017 г.; изм., бр. 8 от 2019 г.; изм. и доп., бр. 7 от 2020 г.; доп., бр. 92 от 2020 г.; изм. и доп., бр. 12 от 2021 г.; изм., бр. 77 от 2021 г., бр. 35 и 71 от 2022 г.; изм. и доп., бр. 75 от 2023 г.; изм., бр. 7 от 2024 г. и бр. 42 от 2025 г.)
     
    § 1. Приложение № 3 към чл. 16, ал. 1 се изменя така:
     
    „Приложение № 3към чл. 16, ал. 1
     
    Минимални размери на основните месечни работни заплати на педагогическите специалисти:

    Група

    Длъжности

    Минимална основна работна заплата от 1.03.2025 г.

    Педагогически специалисти с функции по управлението на институциите

    директор

    2596 лв./1327,32 евро

    директор с придобита втора степен от кариерно развитие

    2630 лв./1344,70 евро

    директор с придобита първа степен от кариерно развитие

    2665 лв./1362,60 евро

    заместник-директор

    2401 лв./1227,62 евро

    заместник-директор с придобита втора степен от кариерно развитие

    2436 лв./1245,51 евро

    заместник-директор с придобита първа степен от кариерно развитие

    2470 лв./1262,89 евро

    Педагогически
    специалисти

    учител, възпитател

    2131 лв./1089,57 евро

    логопед, психолог, педагогически съветник, корепетитор, хореограф, треньор по вид спорт, рехабилитатор на слуха и говора, ръководител на направление ИКТ без степен от кариерно развитие

    логопед, психолог, педагогически съветник, корепетитор, хореограф, треньор по вид спорт, рехабилитатор на слуха и говора, ръководител на направление ИКТ с придобита втора степен от кариерно развитие

    2165 лв./1106,95 евро

    логопед, психолог, педагогически съветник, корепетитор, хореограф, треньор по вид спорт, рехабилитатор на слуха и говора, ръководител на направление ИКТ с придобита първа степен от кариерно развитие

    2200 лв./1124,85 евро

    старши учител, старши възпитател

    2198 лв./1123,82 евро

    главен учител, главен възпитател

    2283 лв./1167,28 евро

     
    Заключителни разпоредби
     
    § 2. В Наредба № 1 от 16 януари 2017 г. за условията и реда за възстановяване на транспортните разходи или на разходите за наем на педагогическите специалисти в институциите в системата на предучилищното и училищното образование (обн., ДВ, бр. 10 от 2017 г.; изм., бр. 29 от 2017 г.; изм. и доп., бр. 36 от 2018 г.) в чл. 9, ал. 5 думите „200 лв.“ се заменят със „102,26 евро“.
     
    § 3. В Наредба № 5 от 30 ноември 2015 г. за общообразователната подготовка (обн., ДВ, бр. 95 от 2015 г.; изм. и доп., бр. 80 от 2018 г., бр. 71 от 2019 г., бр. 79 от 2020 г.; изм., бр. 75 от 2023 г.) в Приложение № 3 към чл. 6, ал. 1, т. 3, в таблицата „Области на компетентност, очаквани резултати от обучението (знания, умения и отношения) и връзката им с отделни ключови компетентности“ в графа „Измерване“, колона „Знания, умения и отношения“ думите „• пари (стотинка, лев)“ се заменят с „• пари (евроцент, евро)“.
     
    § 4. В Наредба № 23 от 27 август 2020 г. за начина за определяне на размера на възнагражденията на ректорите на държавните висши училища по договорите за управление, сключени с министъра на образованието и науката (обн., ДВ, бр. 78 от 2020 г.; изм., бр. 100 от 2025 г.), се правят следните изменения:
     
    1. В чл. 6:
     
    a) в ал. 1, т. 1 думите „5 млн. лв.“ се заменят с „2,56 млн. евро“;
     
    б) в ал. 2, т. 1 думите „5 млн. лв.“ се заменят с „2,56 млн. евро“.
     
    2. В § 3 от преходните и заключителните разпоредби думите „чл. 92, ал. 2“ се заменят с „чл. 92, ал. 6“.
     
    § 5. В Правилника за наблюдение и оценка на научноизследователската дейност, осъществявана от висшите училища и научните организации, както и на дейността на Фонд „Научни изследвания“ (oбн., ДВ, бр. 106 от 2024 г.), се правят следните изменения:
     
    1. В приложение № 1 към чл. 13 ал. 1 навсякъде в таблицата думата „лв.“ се заменя с „евро“.
     
    2. В приложение № 2 към чл. 14 навсякъде в таблица 1 думата „лв.“ се заменя с „евро“.
     
    3. В приложение № 4 към чл. 18, т. 5 навсякъде в таблицата думата „левове“ се заменя с „евро“.
     
    Министър: Красимир Вълчев

    източник: dv.parliament.bg

    БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

    ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения

    Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
    Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!

    Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

    x