Последно актуализиран на 19 Януари 2026 Обезщетение при прекратяване на трудово правоотношение на учител с придобито право на пенсия по чл. 69в КСО
Отговор, предоставен отдоц. д-р Андрей Александров
на 15 Дек 2025
Въпрос:
Учител се е възползвал от правото на ранно пенсиониране по чл. 69в от КСО. Въпреки придобитото право на пенсия по посочения законов текст, продължава да работи по трудов договор в образователна институция.
В тази връзка имам следните въпроси:
При прекратяване на трудовия договор, независимо дали по инициатива на работодателя, по взаимно съгласие или по друго правно основание от Кодекса на труда, възниква ли право на обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ, след като вече е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст по чл. 69в от КСО?
Приравнява ли се придобитото право на пенсия по чл. 69в от КСО (ранно пенсиониране за учители) на общото придобиване право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, което е предпоставка за изплащане на обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ?
Има ли нормативно изключение от общото правило в някои нормативен акт специално за лицата получаващи пенсия по чл. 69в, за които не отговарят на условията на общото правило по чл. 222, ал. 3 и им се дължи обещетение за пенсиониране?
Ако съществуват специфични разяснения, съдебна практика или указания на държавни органи по този въпрос, бих бил благодарен да бъдат посочени.
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
Обезщетение при прекратяване на трудово правоотношение на учител с придобито право на пенсия по чл. 69в КСО
Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!
Подобни статии от категория Обезщетения
12Дек2025
Определяне на обезщетението по чл. 107а от ЗДСл при продължителен болничен и прекратяване на служебно правоотношение
от Аспасия Петкова
на 12 Дек 2025
03Дек2025
Обезщетение по чл. 222, ал. 3 от КТ при пенсиониране
от Аспасия Петкова
на 03 Дек 2025
09Септ2025
Обезщетение за неизползван платен годишен отпуск - как се третират амбулаторните процедури и клиничните пътеки
от Аспасия Петкова
на 09 Септ 2025
18Авг2025
Дължи ли се обезщетение за отпуск при напускане по чл. 71 КТ и може ли работник да напусне без да уведоми
от Теодора Дичева
на 18 Авг 2025
06Авг2025
Обезщетение по чл. 222 ал. 3 след смърт на служител
от доц. д-р Андрей Александров
на 06 Авг 2025
07Авг2025
Възстановяване на работа по съдебно решение - задължения на осигурителя и изчисляване на осигуровките
от Аспасия Петкова
на 07 Авг 2025