Последно актуализиран на 11 Септември 2026 Над 3100 работни места за младежи са разкрити по Младежка заетост+
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
13 Авг 2026
От старта на приема на заявления през февруари по проект "Младежка заетост +" – Компонент 2 са създадени 3128 позиции за млади хора до 29-годишна възраст. Към момента са подписани над 2500 споразумения с работодатели, като общата стойност на договорите надхвърля 18 млн. евро.
Продължава разглеждането на още 1037 заявления, които предвиждат откриването на приблизително 1500 нови работни места. Целта на мярката е да достигне до минимум 8520 младежи.
Работодателите, които планират да назначат млади хора по проекта, могат да кандидатстват по електронен път. Заявленията се изпращат чрез Системата за сигурно електронно връчване до съответното бюро по труда според мястото, където ще се реализират предвидените дейности.
Проектът подпомага младите хора при навлизането им на пазара на труда, като им дава възможност да придобият професионален опит и допълнителни компетентности. В зависимост от конкретната възможност участниците могат да бъдат включени в платен стаж, обучение на работното място или субсидирана заетост, както и да преминат обучение за развитие на т.нар. меки умения. Продължителността на стажовете, обученията и подкрепената заетост е шест месеца.
Мярката предвижда и стимул за работодателите да продължат трудовата ангажираност на младите хора след изтичането на периода на субсидирана заетост. Те трябва да запазят работните места на участниците за най-малко още три месеца, като през този период се покриват осигурителните вноски, дължими за сметка на работодателя. Така се създават предпоставки временната подкрепа да прерасне в по-устойчива трудова заетост.
"Младежка заетост +" – Компонент 2 се реализира от Агенцията по заетостта в рамките на Програма "Развитие на човешките ресурси" 2021–2027 г. Проектът получава съфинансиране от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд+, а заложеният му бюджет е над 61 млн. евро.
източник: mlsp.government.bg
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Болнични: 21 решения на казуси от експерти"!
Подобни статии от категория Заетост
22Юли2026
Над 6 хил. икономически неактивни лица са активирани към пазара на труда през юни
от PortalTRZnormativi.bg
22 Юли 2026
16Февр2026
Стартира приемът по проект "Младежка заетост+" – Компонент 2
от PortalTRZnormativi.bg
16 Февр 2026
11Февр2026
Пазарът на труда у нас: ниска безработица, дълги работни седмици и растящ внос на работна ръка
от PortalTRZnormativi.bg
11 Февр 2026
05Февр2026
Започна приемът на проекти по програмата за заетост на хора с увреждания
от PortalTRZnormativi.bg
05 Февр 2026
25Септ2025
Родители на деца до 12 години с шанс за по-гъвкаво работно време през лятото
от PortalTRZnormativi.bg
25 Септ 2025
15Септ2025
Какви са правата ви при удължаване на работното време според Кодекса на труда
от PortalTRZnormativi.bg
15 Септ 2025