Над 189 000 нарушения установи ИА ГИТ през 2025 г.

През 2025 г. служителите на Изпълнителна агенция „Главна инспекция по труда“ са осъществили общо 49 660 контролни проверки. В хода им са установени 189 576 нарушения на трудовото законодателство. От тях 100 618 са свързани с неспазване на изискванията за здравословни и безопасни условия на труд, а 87 675 касаят нарушения в рамките на трудовите правоотношения.

 

В рамките на отчетния период са констатирани 3 688 лица, полагащи труд без сключен трудов договор, което представлява увеличение спрямо 2024 г., когато техният брой е бил 3 601.

 

През годината са съставени 10 522 акта за административни нарушения. Общата стойност на наложените и влезли в сила санкции, както и на одобрените споразумения, надхвърля 15,3 млн. лева.

 

В резултат на намесата на инспекторите по труда работодателите са изплатили просрочени трудови възнаграждения в размер над 4,4 млн. лева.

 

През 2025 г. Инспекцията по труда е подала 16 искови молби за откриване на производства по несъстоятелност срещу работодатели, които са забавяли изплащането на заплати повече от два месеца на поне една трета от персонала си. Това правомощие дава възможност засегнатите работници и служители да потърсят дължимите им средства от Фонда за гарантирани вземания към НОИ. По едно от делата е открито производство по несъстоятелност, седем дружества вече са обявени в несъстоятелност, а по останалите осем искови молби се очакват съдебни решения.

 

И през 2025 г. се запазва тенденцията за увеличаване на издадените разрешения за полагане на труд от непълнолетни. Те са достигнали 19 470, при 16 808 за същия период на предходната година.

 

През отчетната година инспекторите са приложили 970 пъти мярката за спиране на обекти, машини или съоръжения поради сериозни нарушения, застрашаващи живота и здравето на работещите. За сравнение, през 2024 г. тази мярка е била наложена 692 пъти. Целта ѝ е превантивна – предотвратяване на трудови злополуки и защита на здравето на служителите. От работа са били отстранени 96 лица поради липса на необходимата правоспособност или неспазване на правилата за безопасност.

 

Контролните органи на ИА ГИТ са взели участие и в разследването на 501 трудови злополуки през 2025 г.

 

В края на октомври 2025 г. Инспекцията по труда организира информационни инициативи за повишаване на осведомеността относно безопасния труд сред младите хора. В рамките на пет дни са посетени 50 учебни заведения в страната, включително 39 средни училища, 11 висши учебни заведения, както и 4 кариерни форума за младежи.

 

Агенцията се включи и в националната информационна кампания, свързана с въвеждането на еврото. В тази връзка служителите ѝ разясняваха, че преминаването към единната европейска валута не налага подписване на нови трудови договори или допълнителни документи. Подобни искания от работодатели могат да създадат риск от влошаване на трудовите условия на работещите.

 

През 2025 г. продължи изпълнението на проекта BG05SFPR002-1.016 „Повишаване капацитета на Изпълнителна агенция „Главна инспекция по труда“ за реализиране на контролната дейност на пазара на труда“, стартирал през 2024 г.

 

Сред основните цели на проекта е повишаване ефективността на контролната дейност. Предвижда се закупуване на дронове, които да подпомагат проверките в труднодостъпни обекти, както и осигуряване на специализирани таблети за документиране на реалната обстановка на работните места. При установяване на нарушения, представляващи непосредствен риск за живота или здравето на работещите, заснетите материали ще се изпращат незабавно на ръководството на предприятието и на отговорните длъжностни лица по безопасност и здраве при работа. Проектът се реализира по Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027 и се съфинансира от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд плюс.

 

източник: gli.government.bg