Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Майчинство на СОЛ - управител на ЕООД, което няма да прекъсва дейност

    Аспасия Петкова Отговор, предоставен от
    Аспасия Петкова
    Въпрос:
    Лице, което е СОЛ без да се начислява и изплаща личен труд в ЕООД, му предстои излизане в болничен 45 дни преди раждане на 29.01.2026 година. Лицето е осигурено за всички осигурителни случаи. Дейността на фирмата е рекламна чрез Мета и други платформи. Дружеството няма назначени служители на трудов договор.
    Ще се счита ли за упражняване на дейност, ако през време на болничните се реализира някакъв оборот по банковата сметка на фирмата и ако е така какъв е най–удачният вариант, за да  може СОЛ да си получава болничните и след това обезщетенията, които му се полагат от НОИ. Фирмата няма да прекъсва дейност.
    Следва ли да се назначи управител или временно ЕООД да се преобразува в ООД и другият съдружник да изпълнява тази функция?

    Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
    Майчинство на СОЛ - управител на ЕООД, което няма да прекъсва дейност

    Бележка: Пълният текст на статията е достъпен само за регистрирани потребители. Натиснете тук за да се регистрирате в portaltrznormativi.bg.

    Влизане в акаунта

    Защо да се регистрирам?

    • експерти на Ваше разоложение 24/7/365
    • база данни с новини, отговори, анализи
    • на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство

    БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

    ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения

    Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
    Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ практика – готови решения за отпуски, трудови и граждански правоотношения "!

    Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

    x