Последно актуализиран на 19 Юли 2026 ЕТЗ при прехвърляне на работници по чл. 123 КТ
Отговор, предоставен отАспасия Петкова
11 Юни 2026
Въпрос: По какъв начин ще се подава ЕТЗ за останали записи за минало време на работници, прехвърлени по чл. 123 от КТ?
Отговор на въпроса даде експерт Аспасия Петкова:
Съгласно чл. 349, ал. 1, т. 5 и т. 14 от КТ, единният електронен трудов запис съдържа данни за датата на сключване на трудовия договор и началото на неговото изпълнение и за продължителността на времето, което се признава за трудов стаж, както и на времето, което не се признава за трудов стаж.
В чл. 10, ал. 1-4 от НВРЗ са предвидени случаите, в които възниква задължение за ...
Регистрирайте се или влезте в профила си, за да прочетете цялата статия
ЕТЗ при прехвърляне на работници по чл. 123 КТ
Важно: Можете да четете цялия текст, ако сте абонат на Портал ТРЗ Нормативи за 12 или повече месеца. Натиснете тук, за да изберете своя абонамент за portaltrznormativi.bg.
Влизане в акаунта
Защо да се регистрирам?
- експерти на Ваше разоложение 24/7/365
- база данни с новини, отговори, анализи
- на разположение навсякъде, по всяко време, от всяко устройство
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Болнични: 21 решения на казуси от експерти"!
Подобни статии от категория Кодекс на труда
29Май2026
Правомощия на Инспекцията по труда при вписване на данни в ЕТЗ
от Аспасия Петкова
29 Май 2026