X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се

Защо да не избирате длъжност в стартъп фирма

PortalTRZnormativi.bg Отговор, предоставен от
PortalTRZnormativi.bg
Да работите в стартиращо предприятие има своите позитиви. Позволява Ви да развиете по-широк набор умения, да се вгледате в стартирането и развиването на бизнес, да работите на място, където амбицията е от голямо значение...
 
Но да го направите без да сте подготвени за негативите, е голяма грешка. Защото както работата в по-голяма фирма, и работата в едва прохождаща такава изисква от Вас да приемете отрицателното, наред с положителното.
 
Така че преди да приемете длъжност в стартъп фирма, обмислете дали сте готови да се примирите със следното:
 
1. Кариерното Ви развитие ще се забави.
 
Стартиращата фирма винаги се бори първо за оцеляването си. Затова и надали ще може да Ви предложи ръководна позиция в следващите няколко години. Ако за Вас е важно да Ви повишат по-скоро, изберете вече утвърдена фирма.
 
2. Стартъп фирмите често се провалят.
 
Когато се присъедините към една компания в начален етап на развитие, трябва да сте готови за нейния провал. Възможно е тя да не се провали и да достигне значителна стабилност. Но една огромна част от компаниите не успяват да стигнат това положение. Ако тази, в която се трудите, е една от тях, то Ви очаква съкращение. Поемете риска само ако сте готови за него.
 
3. Ще се наложи да работите наистина здраво.
 
Това е изискване на всяка нова фирма. В противен случай няма да се развие, да напредне, да излезе на печалба. Ако усърдният труд не е нещо, което Ви притеснява, напротив, можете да опитате. Не сте ли склонни или нямате възможност да се отдадете толкова силно на работа, потърсете си друго място.
 
4. Списъкът с отговорностите Ви може да е доста дълъг.
 
В малката стартираща фирма има множество невремеемки задачи, които обаче трябва да се свършат. Ако не сте готови да впрегнете организационните си умения и да се справите с всяка една от тях, по-добре е да изберете друга длъжност. Ако пък обичате по-разнообразна работа, тази е подходяща за Вас.
 
5. Промените се случват бързо.
 
Всички фирми се променят, но малките мащаби предполагат тези промени да се случват бързо. Често това се налага и по необходимост за оцеляването на самата фирма. Ако не обичате промените и не считате, че се отличавате с адаптивност, избягвайте малките тепърва развиващи се компании.
 
В крайна сметка, ако искате да стартирате собствен бизнес, да работите в стартиращ такъв ще Ви е много полезно. Но ако нямате такива амбиции и горните негативи не са неща, които можете да приемете, търсете новата си длъжност сред вече утвърдените на пазара компании.
 
източник: entrepreneur.com

БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

ТРЗ експертите съветват: 12 най-четени казуса и техните решения

Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "ТРЗ експертите съветват: 12 най-четени казуса и техните решения"!

Да, желая да получавам информация за продуктите, услугите, новостите и т.н., които РС Издателство и Бизнес Консултации предлага. Условия на сайта Информационна бележка

x