Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Увеличение на вноса на чуждестранни работници искат работодателите

    PortalTRZnormativi.bg Отговор, предоставен от
    PortalTRZnormativi.bg
    АИКБ иска разширяване на списъка на сезонни работници, имащи облекчен достъп до пазара на труда у нас.

    Освен селското, горското и рибното стопанство, хотелите и ресторантите в списъка трябва да попадне и строителството. Това се изясни на заседание на Националният съвет на работодателската организация, където липсата на кадри изпъкна като първостепенен проблем пред бизнеса.
     
    Според председателя на АКИБ Васил Велев последните 2 години бизнесът търси решение на проблема с недостига на кадри, като инициира реформа в образованието, изменение политиките по миграция, облекчаващи вноса, както и намаляване административните прегради на пазара на труда.
     
    Велев посочи още, че договарянето на минималната работна заплата по браншове е трудно осъществимо в обозримо бъдеще, тъй като синдикатите като социални партньори не разполагат с браншови организации във всички икономически сфери на дейност. Определянето на минималната заплата в диапазона „линия на бедност” и процент от средна заплата също е отпаднало, тъй като работодатели и синдикати не са постигнали съгласие за съотношенията. Повече за тези предложения, представени от МТСП пред работодателите и синдикатите, четете тук >>>
     
    Националният съвет взе решение АИКБ, явяваща се ротационен председател на Асоциацията на организациите на българските работодатели, да обсъди и подготви обща позиция с останалите работодатели и да внесе техните възражение по предложения от министър Бисер Петков механизъм за определяне на минималната заплата. Допълнително в НСТС АИКБ да внесе собствен проект на Постановление на Министерски съвет за отпадане на плащанията за „клас прослужено време”, като средствата по тях да се включат в основната заплата на служителите и работниците.
     
    източник: economic.bg

    БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg

    Няколко практически съвета за сключване на трудов договор

    Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
    Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!

    Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

    x