Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Съкращения/ Уволнения - страница 6

    16Апр2021

    Прекратяване на трудовия договор при придобито право на пенсия от работника или служителя

    Вижте още по темата: Предизвестие за освобождаване на лице, придобило право на пенсия   За дискриминационния характер на действащата уредба на прекратяване на трудовите правоотношения на ...
    08Апр2021

    Предизвестие за освобождаване на лице, придобило право на пенсия

    от Василена Христова на 08 Апр 2021
    Въпрос: На наш служител му предстои да се пенсионира за осигурителен стаж и възраст - той придобива право за пенсиониране на дата 29.05.2021 г. Искаме да прекратим трудовия договор на това основание. Можем ли да му връчим ...
    07Апр2021

    Промени в Наредба 5 от 29.12.2002 г., в сила от 01.03.2021 г., касаещи прекратяването на трудовите договори - примери

    от Василена Христова 07 Апр 2021
    Вижте още по темата: Становище на НАП във връзка с промените в Наредба 5   Промени в Наредба 5 от 2002 г. за съдържанието и реда за изпращане на уведомлението по чл 62, ал. 5 от КТ Работодателите имат ...
    02Апр2021

    Удължаване на срок на предизвестие със срок на болничен

    от Аспасия Петкова на 02 Апр 2021
    Въпрос: Пуснато е предизвестие към работник за съкращаване по чл. 328, ал. 1, т. 12 от КТ, поради обективна невъзможност да изпълнява трудовите си задължения, на 15.03.2021 година. На 16.03.2021 година лицето представя болничен. Удължава ли ...
    08Март2021

    За дискриминационния характер на действащата уредба на прекратяване на трудовите правоотношения на хабилитирани лица поради навършване на определената в закона възраст

    Още за прекратяване на трудов договор: Ново Тълкувателно решение на ОСГК на ВКС във връзка с прекратяване на ТД поради липса на образование или професионална квалификация или изменение на изискванията за ...
    04Март2021

    Ново Тълкувателно решение на ОСГК на ВКС във връзка с прекратяване на ТД поради липса на образование или професионална квалификация или изменение на изискванията за заемане на длъжността

    Още за прекратяване на трудов договор: Прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие   Прекратяване на срочен трудов договор Примерен казус: Служител е назначен длъжност, изискваща висше ...
    02Февр2021

    Съкращаване на служител по чл. 328, ал. 3 и мярка 60 на 40

    от Красимира Гергева на 02 Февр 2021
    Въпрос: Фирмата ни се занимава с хотелиерство. От месец април подаваме документи за мярката 60 на 40. Имаме служител, който не е в престой и не е включен в списъка за мярка 60 на 40. Обемът на работа значително намаля през м. 12 2020 и м. ...
    05Ноем2020

    Прекратяване на безсрочен трудов договор с майка

    от Красимира Гергева на 05 Ноем 2020
    Въпрос: Как стои въпросът с приключване на трудов договор - безсрочен - на майка с две деца, като едното дете е болно - има някакъв проблем с сърцето. Възрастта на децата са 6 г.  и 12 г. Тъй като тя казва, че не можем да ѝ прекратим ...
    02Ноем2020

    Освобождаване на служителка по майчинство, непредставила документи за втората година

    от Красимира Гергева на 02 Ноем 2020
    Въпрос: Имаме следния проблем: Служителка, назначена при земеделски производител, излиза в майчинство. На 25.09.2020 г. служителката трябва да подаде документи за втората година от майчинството си, но УВИ не подава документи, ...
    14Септ2020

    Оставане на работа след съкращаване на щатна бройка

    от Красимира Гергева на 14 Септ 2020
    Въпрос: При съкращаване на щатна бройка (една позиция от общо една с едно и също НКПД) колко време след това служителят на тази позиция може да продължава да работи в компанията? Да кажем, че щатната бройка е съкратена през ...
    09Септ2020

    Нарушение на трудовата дисциплина или липса на качества

    от доц. д-р Андрей Александров на 09 Септ 2020
    Въпрос: Търговски представител работи на твърда заплата и процент от постигнати обороти. Повече от 6 месеца той не се справя със заложените цели, твърди, че е по срещи с клиенти и системно отсъства от оперативки. Като цяло ...
    25Авг2020

    Освобождаване на лице с непредоставено решение на ТЕЛК

    от Красимира Гергева на 25 Авг 2020
    Въпрос: В дружеството имаме назначена служителка на длъжност продавач-консултант на 29.05.2020 г., да започне работа на 01.06.2020 г., със срок на изпитване в полза на работодателя - 6 месеца. Лицето има издадени болнични листове за ...
    24Авг2020

    Дисциплинарно уволнение на служител, неявяващ се на работа

    от Красимира Гергева на 24 Авг 2020
    Въпрос: Имаме служител (куриер), който от известно време не се явява на работа и не ни дава никакви обяснения за това. Последно имаше предоставен болничен за няколко дни, който беше до 03.07.2020 г. От тогава до днес лицето не се е ...
    14Авг2020

    Закрила при уволнение на бременна заместничка при връщане на титуляра

    от доц. д-р Андрей Александров на 14 Авг 2020
    Въпрос: Ползва ли се от закрила при уволнение заместничка, която е бременна към момента на завръщане на титуляра?
    x