Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
X

Влизане в акаунта

Запомни ме

Забравена парола? Кликнете тук, за да възстановите потребител / парола

Нямате профил?
X

Възстановяване на потребилетско име/ парола

Моля, въведете имейл адреса, който сте използвали, за да регистрирате профила си.

Влезте в системата Регистрирай се
  • Въпроси и отговори
  • Модели документи
  • Срокове за плащания и отчети
  • Законодателство
  • Новини
  • Обнародвания на държавен вестник
  • Неплатен отпуск

    08Март2024

    Може ли работодателят да пусне в неплатен отпуск своите служители при намален обем на работата

    от проф. д-р Любка Ценова на 08 Март 2024
    Въпрос: Какви са условията работодател да пусне в неплатен отпуск своите служители поради намаляване обема на работа във фирмата?
    10Май2023

    Съгласие на работодателя за продължаване на обучение

    от доц. д-р Андрей Александров на 10 Май 2023
    Въпрос: Фирма в IT сектора назначава предимно студенти на трудов договор. По чл. 169 от Кодекса на труда се полага платен отпуск, ако работодателят е дал съгласие работникът да учи. Ако назначеният на трудов договор вече е бил ...
    26Апр2023

    Удържане на ЗОВ за работник в неплатен отпуск

    от Аспасия Петкова на 26 Апр 2023
    Въпрос: Когато работник е в неплатен отпуск, който не се счита за трудов и осигурителен стаж, правилно ли е да се удържат ЗОВ за неплaтen отпуск?
    18Ноем2022

    Осигуровки за неплатен отпуск във връзка с явяване като свидетел по дело

    от Красимира Гергева на 18 Ноем 2022
    Въпрос: Служител ще ползва отпуск по чл. 157, ал. 1, т. 4 от КТ като свидетел по дело. Служителят е на МРЗ. Тъй като делото е в провинцията, служителят ще си вземе и още един ден неплатен отпуск, за да може да пътува до съответния ...
    27Окт2022

    Втори трудов договор по време на неплатен отпуск по чл. 167а, ал. 1 от КТ

    от Аспасия Петкова на 27 Окт 2022
    Въпрос: Работя по безсрочен трудов договор. В неплатен отпуск съм за отглеждане на дете до 8 год. възраст /чл. 167а, ал. 1 от КТ/ в размер на 6 месеца. Имам ли право да сключа втори трудов договор с друг работодател на пълен работен ...
    25Окт2022

    Неплатен отпуск по втори трудов договор

    от доц. д-р Андрей Александров на 25 Окт 2022
    Въпрос: ➤ Имам работник, назначен на втори трудов договор по чл. 111 от КТ на 4 часа. Има ли право това лице да ползва 30 календарни дни неплатен отпуск, зачитащ се за трудов стаж? Ако има, имам ли задължение да внасям ...
    19Септ2022

    Максимален размер на неплатен отпуск

    от Аспасия Петкова на 19 Септ 2022
    Въпрос: Какъв е максималният размер на неплатения отпуск? Възможно ли е да се разрешат например 3, 4 или 5 години? 
    18Авг2022

    Неплатен отпуск от дата на назначаване без явяване на работа

    от Аспасия Петкова на 18 Авг 2022
    Въпрос: Има ли право работодател да разреши неплатен отпуск на лице, считано от датата на сключването на трудовия договор, без лицето да се яви на работа?
    17Авг2022

    Спиране на обезщетение за майчинство при неплатен отпуск при настоящ работодател и започване на работа на трудов договор при друг работодател

    от Аспасия Петкова на 17 Авг 2022
    Въпрос: В отпуск по майчинство съм, но искам да взема неплатен отпуск и да започна работа на трудов договор при друг работодател. Ще ми спрат ли обезщетението по майчинство и колко време мога да бъда в неплатен отпуск?
    10Юни2022

    Дни неплатен отпуск, признаващи се за трудов стаж

    от Теодора Дичева на 10 Юни 2022
    Въпрос: Имаме служител, който ще излезе в неплатен отпуск за обучение в чужбина в периода 01.06.2022 г. - 30.09.2022 г. Колко дни е неплатеният отпуск с трудов стаж за 2022 г.?
    31Май2022

    Полагаемо неплатено бащиство при 2-часов работен ден

    от Красимира Гергева на 31 Май 2022
    Въпрос: Какъв е полагаемия размер на неплатеното бащинство при 2-часов работен ден? Ако съпругата иска да ползва неплатеното бащинство на съпруга, пет ли са месеците, които се полагат, или времето се разделя пропорционално ...
    24Февр2022

    Изчисляване на дни в неплатен отпуск

    от доц. д-р Андрей Александров на 24 Февр 2022
    Въпрос: Как се изчисляват 6 месеца неплатен отпуск по чл. 167а, ал. 1 от КТ за отглеждане на дете до навършване на 8-годишна възраст? Ако лицето е подало молба за ползване на този вид отпуск от 15. 01.2022 г. и заложим 30 календарни дни за ...
    04Февр2022

    Брой дни неплатен отпуск, зачитащи се за трудов стаж

    от Красимира Гергева на 04 Февр 2022
    Въпрос: Във връзка с дните неплатен отпуск, които се зачитат за трудов стаж - за 2021 г. беше прието че са 90 дни. За 2022 знае ли се колко дни неплатен отпуск се зачитат за трудов стаж? И ако едно трудовонаето лице има дни в неплатен ...
    10Ян2022

    Санкция при продължителен неплатен отпуск по желание на служителя

    от Аспасия Петкова на 10 Ян 2022
    Въпрос: Когато някой премине законоустановените 90 дни, които се зачитат за трудов стаж в настъпилата извънредна обстановка, и бива неплатен отпуск дълго време, то това ще доведе ли до проблем за работодателя (санкция) при ...
    Pagina: 123»
    x