Последно актуализиран на 19 Април 2024 Калфин анулира заявките за програма за заетост, заради небивал интерес
Отговор, предоставен отPortalTRZnormativi.bg
28 Апр 2016
Програма за обучение и заетост, обявена от Министерството на труда и социалната политика, само за 2 дни успя да събере заявки, надвишаващи 15 пъти определените за нея средства. Това принуди ведомството да ги анулира. Наборът на проекти ще стартира наново след празниците при изменени условия, информира пресцентърът на ведомството.
"По програмата "Обучение и заетост" на оперативна програма "Развитие на човешките ресурси" само за 2 дни бяха подадени заявления за кандидатстване на обща стойност над 120 млн. лв. при заделен за тази част от програмата ресурс от 8 млн.лв. Появи се липса на увереност за това, че всички кандидатствали са били поставени при равни условия по време на самото кандидатстване, затова реших да рестартирам програмата. Ще анулираме всички подадени в началото на месеца заявки и веднага след празниците ще стартираме програмата отново с няколко промени", посочи Ивайло Калфин, министър на труда, на специално свикана пресконференция по темата.
Ресурсът за тази част от програмата ще се увеличи от 8 на 30 млн. лв., а средствата ще се разпределят в цялата страна съобразно равнището на безработица, търсенето на работна сила и броя на регистрираните незаети лица в съответната област.
Всички предприятия, които желаят да кандидатстват наново, ще имат възможност да направят това, попълвайки и подавайки сами електронно само един нов формуляр. Кандидатстването ще продължи докато се изчерпят средствата.
"Основната цел на промените е от една страна - да се отговори по-пълно на желанията на бизнеса и същевременно да се даде гаранция за равнопоставеност на кандидатите и по-добра ефективност и прозрачност на публичните разходи", коментира Калфин.
Всяка нова кандидатура ще се разглежда на областно равнище от съответната Комисия по заетост към регионалния съвет за развитие, в които участват представители на администрацията, на работодателите и на синдикатите. Оценката ще се прави по допълнителни критерии, които ще отчитат готовността на конкретния работодател да създаде устойчиви работни места и след приключването на еврофинансирането, а също и осигуряването на по-високо възнаграждение за наетите безработни лица от предвидената субсидия.
Друга новост, е че едно предприятие ще има възможност да наема до 6 безработни. По този начин ще бъдат стимулирани основно малките и средните предприятия, посочи вицепремиерът. Остава изискването минимум половината от наетите да са лица на възраст над 54 години, да са безработни от повече от 12 месеца или да имат ниско образование.
Цели се кандидатствалите фирми да препотвърдят интереса си, без да подават наново цялата документация. В програмата ще имат възможност да се включат и нови фирми, прибави Калфин. За да се улесни допълнително процесът по набиране на нови заявки, кандидатстването ще става по електронен път, без нужда от посещение на бюрата по труда. В случай че има необходимост от допълнителни документи, те ще се искат при подписване на договорите, посочи министърът.
"С промените гарантираме равнопоставеност на фирмите, по-добро регионално разпределение на субсидиите, по-висок ресурс, по-добра ефективност при изразходването на средствата и насочването им към подпомагане на малки и средни предприятия", каза Калфин.
източник: dnevnik.bg
БЕЗПЛАТНО приложение portaltrznormativi.bg
Бъдете в крак с всички решения, предложени от специалистите.
Абонирайте се сега в бюлетина на PortalTRZnormativi.bg и получете специален PDF "Няколко практически съвета за сключване на трудов договор"!
Подобни статии от категория Заетост
14Септ2023
Работа за близо 10 хил. незаети лица дава държавата
от PortalTRZnormativi.bg
14 Септ 2023
14Юни2022
Повече работодатели имат намерение да назначават нови служители
от PortalTRZnormativi.bg
14 Юни 2022
22Март2022
Предлага се създаване на регистър на неработещите и неучещи лица
от PortalTRZnormativi.bg
22 Март 2022
01Февр2022
Стартира нов прием на документи по мярка 60 на 40
от PortalTRZnormativi.bg
01 Февр 2022
17Ян2022
Действието на мярка 60 на 40 продължава до края на февруари
от PortalTRZnormativi.bg
17 Ян 2022
10Авг2021
Преразпределени са средства от държавния бюджет по програми и мерки за насърчаване на заетостта
от PortalTRZnormativi.bg
10 Авг 2021